قصة بوصلة
بوصلة للمهارات والتنمية المستدامة هي كيان مؤسسي متكامل لتمكين المدارس من تحقيق تحول تربوي وتعليمي قائم على منهجيات مثبتة وقياس أثر منهجي. تركز بوصلة على تقديم برامج تدريبية واستشارية وتقنية (منصة تتبع) موجهة خصيصا للمدارس، مع نموذج تعاقدي سنوي/نصف سنوي/ربع سنوي بفئات خدمة مهيكلة.
تستند قصة بوصلة إلى كتاب «بوصلة التحول» الذي ألّفه الدكتور هاني النجار، المؤسس والمستشار الاستراتيجي للشركة. يعكس الكتاب حصيلة أكثر من خمسة عشر عامًا من الخبرة في إدارة التحول في التعليم الفني، والتعامل المباشر مع احتياجات سوق العمل. تمثل بوصلة امتدادًا عمليًا لهذه الخبرة، إذ ترجمت المبادئ الواردة في الكتاب إلى منهجيات عملية وبرامج تطوير متقدمة، عالجت من خلالها التحديات الحقيقية التي تواجه المؤسسات والأفراد في العالم العربي.
الرؤية
بوصلة للمهارات والتنمية المستدامة تسعى لأن تكون إطاراً للمدارس في تصميم ثقافة تعليمية قائمة على بناء هوية مدرسية احترافية متكاملة، ومُمكِّناً مرجعياً عملياً على الاحترافية والقدرة على القياس والتحسين المستمر.
المهمة
تمكين المدارس من اكتشاف الهوية التعليمية، وبناء مهارات احترافية للطالب والمعلمين، وتحقيق التطوير المستدام، من خالل برامج تدريبية واستشارية متكاملة، وأدوات قياس علمية، ومنصة تتبع رقمية قابلة للتخصيص.
القيم الجوهرية
بوصلة للمهارات والتنمية المستدامة تقوم على مجموعة من القيم الجوهرية التي توجه رؤيتها وأعمالها:
1. الاحترافية — الالتزام بالتميز والمعايير الأخلاقية والتحسين المستمر.
2. التمكين — تمكين المعلمين والطلاب من الوصول إلى كامل إمكاناتهم.
3. الابتكار — تشجيع الإبداع وتبني الحلول الحديثة والممارسات المتجددة.
4. الاستدامة — ضمان الأثر طويل المدى من خلال استراتيجيات مسؤولة وقابلة للتكيف.
5. الشراكة — بناء شراكات فاعلة تعزز النتائج التعليمية.
6. المسؤولية المجتمعية — الإسهام الإيجابي في المجتمع والبيئة.
تُترجم هذه القيم إلى سياسات تشغيلية من خلال معايير مُدَرَّبة للمدربين،
ونظام تقييم داخلي لملاءمة البرامج،
ومؤشرات أثر كمية ونوعية.